De klachtplicht en rechtsverwerking in het arbeidsrecht

Sinds kort staat de klachtplicht uit art. 6:89 BW weer in de schijnwerpers in het arbeidsrecht, door twee recente uitspraken van de Hoge Raad. Er is echter nog een andere manier om je rechten als werknemer kwijt te raken, namelijk via het leerstuk van de rechtsverwerking. Als een werknemer passief blijft terwijl zijn of haar rechten worden geschonden, kan een beroep op het schenden van de klachtplicht door de werkgever roet in het eten gooien. Als dat mislukt, loert er nog gevaar van rechtsverwerking. Lees onderstaande conclusie van A-G Van Peursem in een procedure die nog lopende is in cassatie. De les uit deze zaken is dat werknemers actief moeten waken over het veiligstellen van hun rechten en beter niet te lang blijven stilzitten.

De Rechtspraak

Gepubliceerd op: 4 oktober 2024 in Arbeidsrecht, Cassatie
Vragen?
Neem contact op met Michaël (M.J.) van Basten Batenburg
klachtplicht
Delen: